Wir beraten unsere Kunden im Hinblick auf die Suche, Auswahl und Gewinnung seltener Spezialisten auf dem Gebiet des Gewerblichen Rechtsschutzes bzw. des Patent- und Markenwesens.
In der Regel rekrutieren wir im Auftrag der Arbeitgeber qualifizierte Mitarbeiter in Festanstellung (Voll- oder Teilzeit).
Zur Überbrückung möglicher Engpässe stellen wir auf Wunsch den Kontakt zu Freiberuflern (Patentanwälte, -sachbearbeiter, -rechercheure, Übersetzer etc.) her.
Grundsätzlich wenden wir alle üblichen Methoden der Personalbeschaffung an:
Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit verzichten wir auf unserer Website auf die geschlechtsneutrale Differenzierung (z.B. bei den Berufsbezeichnungen). Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für beide Geschlechter.
Im Rahmen eines üblichen Bewerbungsverfahrens sind unsere Leistungen für Bewerber kostenlos.
In allen Angelegenheiten, die die Besetzung einer konkreten Position betrifft, werden wir ausschließlich von den Arbeitgebern bezahlt.